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女性就业歧视,剖析女大学生求职中的3年不婚5年不育要求
女性就业歧视问题依然严峻,特别是在女大学生求职过程中,一些企业在招聘时要求女大学生在入职后的3年内不得结婚,5年内不得生育,这种不合理的要求明显违反了性别平等原则,这种现象不仅侵犯了女性的合法权益,也阻碍了女性的职业发展,社会应加强对女性就业权益的保护,消除性别歧视,营造公平的就业环境,女性也应提高...
04月04日[白沙房地产]浏览:16
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高龄妻子拒生育,丈夫法律求离婚
一对夫妇面临生育问题,其中高龄妻子拒绝生育,导致丈夫不满,丈夫认为孩子是家庭的重要组成部分,而妻子的拒绝让他感到失望和痛苦,为了解决这个问题,丈夫决定诉诸法律,希望通过离婚来结束这段婚姻,他认为离婚是唯一的解决办法,可以让他重新开始新的生活,妻子可能对此感到震惊和伤心,不明白为什么丈夫会因为孩子问题...
04月03日[白沙房地产]浏览:8